图为市人社局安排大巴车，组织求职者集中参观企业。

转作风，优环境，桐城在行动！为进一步促进全市未就业人才就近就地就业，做好企业复工复产和稳就业工作，桐城市迅速组织人社等部门积极开展春风送岗活动，全力解决企业“用工难”，护航企业稳健生产。

2月10日上午9时左右，来自我市6个镇街的近300名求职人员到达相应的乘车地点，乘坐市人社局安排好的大巴车，集中前往招工企业参观。

桐城信邦电子有限公司是一家生产医疗设备中电子线束的台资企业，虽受疫情影响，但公司业绩却实现逆势上扬，订单量激增。企业还为此增设了生产线，扩大产能，用工缺口也随之扩大。这次的春风送岗活动，正好有力缓解了该企业用工需求压力。

桐城市就业和人才服务中心主任周朝进告诉记者：“当前，我们的企业普遍面临用工紧张的制约，而春节期间正好返乡人员较多，所以我们紧贴实际，本着为企业办实事的理念，举办这次春风送岗活动，为企业和求职者提供了一次双向选择的契机。”

图为求职者参观企业。

为全方位宣传企业招工信息，我市发挥镇街劳动保障所等“就业红娘”的网格作用，把各类招工信息宣传到每个自然村、每户农家，并安排了大巴，把300多名有意向的求职人员送到用工需求企业，实地了解企业薪资待遇、现场观摩生产流程、感受厂区生活环境。求职人员胡婷在参观后，对家乡企业工资待遇、生活工作环境都表示很满意，当被问及希望找一份什么样的工作时，她说自己刚大学毕业，希望能找一个人事管理之类的工作岗位。

学党史、办实事，桐城市持续深化为企纾困，出台了一系列服务企业和支持企业绿色高质量发展的措施，在企业用工需求、技改扶持、减负稳岗和金融服务等方面精准发力，有效解决了企业发展遭遇的瓶颈，切实打通“服务企业最后一公里”，进一步优化了桐城的营商环境。（徐鑫鑫）